根據(jù)我校實際工作需要,擬招聘工作人員3名,現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰?、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,在測評、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。
二、招聘條件、崗位、人數(shù)
(一)應聘人員應具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1988年12月13日-2006年12月13日期間出生)。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下(1983年12月13日以后出生)。招聘崗位對年齡有具體要求的從其要求;
3.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有與選聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業(yè)和技能條件;
5.報考人員需在2024年7月31日前獲得學歷、學位證書(國<境>外高校畢業(yè)的需提供教育部留學服務中心學歷學位認證書);
6.適應崗位要求的身體條件;
7.具備崗位所需要的其他條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件
2024年邢臺現(xiàn)代職業(yè)學校擬招聘工作人員3名。具體要求詳見《邢臺現(xiàn)代職業(yè)學校2024年招聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄》《普通高等學校本科專業(yè)目錄(2024年)》設置。國家對專業(yè)歸類有過調整、專業(yè)名稱或代碼有所變更的,與所設專業(yè)屬前后銜接關系的專業(yè),視為同一專業(yè)。
凡涉及到年齡需要確定時間的,計算日期截止到報名首日。
崗位條件表中的“應屆高校畢業(yè)生(含擇業(yè)期)”,包括以下人員:
1.納入國家統(tǒng)招計劃、被普通高等院校錄取的持有《普通高校畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書》的2024年高校畢業(yè)生。
2.國家統(tǒng)一招生的2022年、2023年普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生。
3.參加“服務基層項目”前無工作經歷,服務期滿且考核合格后2年內未落實工作單位的人員。
4.普通高等院校在校生或畢業(yè)當年入伍,退役后(含復學畢業(yè))2年內未落實工作單位的退役士兵。
5.2024年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員;以及2022年、2023年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。
符合招聘條件的港澳臺居民,均可報名應聘相應崗位,需取得祖國大陸全日制普通高校學歷或取得祖國大陸承認的學歷。
現(xiàn)役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業(yè)單位工作人員、高校在讀生、未滿最低服務年限或未滿約定服務期限的人員、未經本單位同意報考的公務員和事業(yè)單位工作人員,不在招聘范圍。
因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報考。
此外,應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位?;乇荜P系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條以及《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避”的規(guī)定。
三、招聘程序和方法
(一)發(fā)布信息
于2024年12月6日在邢臺市人力資源和社會保障局門戶網站、邢臺人才網(https://rsj.xingtai.gov.cn/xtrcw/)和學校官網(https://www.xtxdzyxx.cn/)向社會公開發(fā)布招聘信息。
(二)報名及資格初審
采用網上報名和資格審查的方式。按要求準確填寫報名表,電子版或掃描件發(fā)送至公布的郵箱(需提供電子照片),進行報名。每名報考人員只能報考一個崗位,重復報名無效。報名時間:12月13日9:00—12月19日17:00。依據(jù)招聘崗位設置的條件進行資格審查。請考生務必及時查看郵箱關注報名狀態(tài),確保成功報名。
(三)筆試
1、打印準考證。資格初審通過的考生通過郵箱發(fā)送《筆試準考證》,考生自行打印《筆試準考證》(打印A4紙張,黑白、彩色均可)。
2、筆試科目。筆試采取閉卷方式進行,筆試內容為《公共基礎知識》和《職業(yè)能力測驗》。
3.筆試時間地點:2024年12月22日上午9:00-11:30,具體要求以筆試準考證為準。本次考試在邢臺現(xiàn)代職業(yè)學校設置考場,應聘人員應按照準考證上確定的考試時間、地點、考場及要求參加考試。
4.成績查詢。筆試成績、本人是否進入資格復審、最低控制分數(shù)線及資格復審有關安排請登錄邢臺現(xiàn)代職業(yè)學校官網(https://www.xtxdzyxx.cn)查詢。各崗位筆試最低控制分數(shù)線以上的考生,按照面試人數(shù)和招聘人數(shù)不高于3:1的比例,依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定資格復審人選,比例內末位筆試成績并列的都進入資格復審。
筆試成績設最低控制分數(shù)線,由邢臺現(xiàn)代職業(yè)學校根據(jù)招聘計劃、筆試成績等情況綜合確定。
(四)資格復審
進入資格復審的人選須出具的證件和材料是:按照招聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證、筆試準考證等原件及復印件;留學回國人員和其他海外、外國學歷獲得者需提供國家學歷認證等相關證件材料原件和復印件;進入資格復審的人員系事業(yè)單位工作人員或公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)的,須提交按干部管理權限出具的符合事業(yè)單位或公務員管理規(guī)定的同意報考的函。
在報名時填報情況不實、不符合應聘條件的考生,取消其應聘資格,對嚴重弄虛作假行為要追究責任。面試前,因資格復審不合格出現(xiàn)的比例內空缺,在報考同一崗位筆試最低控制分數(shù)線以上的考生中按筆試成績從高到低依次遞補。
(五)面試
1.進入面試的考生會通過郵箱發(fā)送面試通知。
2.面試時考生必須攜帶身份證等材料參加面試。
3.面試方式。面試形式為試講+答辯,試講時間為8分鐘,答辯為4分鐘。試講為每名考生按自己所學專業(yè)自選試講內容。答辯題委托第三方出題,考生完成試講后,接著回答兩道答辯題。試講和答辯完成后,評委進行綜合打分。本次面試使用百分制,最低合格分數(shù)線為60分。評委打分采取體操打分方式,去掉一個最高分、去掉一個最低分,以平均分作為面試考生的最后成績,平均分保留小數(shù)點后兩位。
4.總成績合成??荚嚳偝煽?保留2位小數(shù))=筆試成績×60%+面試成績×40%。
(六)體檢、考察、公示
體檢工作由學校組織,體檢項目和標準參照現(xiàn)行的《公務員體檢通用標準(試行)》執(zhí)行(對身體條件有特殊要求的崗位,執(zhí)行國家規(guī)定的相關體檢標準),體檢費用由考生個人承擔。
體檢合格的,由用人單位對體檢合格者的政治思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績以及需要回避的情況進行考察,對個人檔案材料及相關證件的真實性進行審查,并對其資格條件進行復查。
考察、體檢不合格的,取消擬聘人選資格。并從最低合格分數(shù)線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
經體檢、考察合格的,確定為擬聘用人選,在市人力資源和社會保障局門戶網站和學校官網進行公示。
公示期為7個工作日。
(七)聘用
擬聘人選確定后,招聘單位提出聘用意見,填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》一式三份,連同招聘情況報告、擬聘人員名冊及相關證件,按程序報市人力資源和社會保障局、市委組織部辦理相關審批手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
四、其他事項
學校紀委全程參與本單位公開招聘工作,對在招聘過程中發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。
凡考生未在規(guī)定時間內按要求參加資格審核、考核測評、體檢、考察、報到等情況的,均視為自動放棄招聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假不符合招聘條件的,均取消招聘資格,問題嚴重的要追究責任。
政策咨詢電話: 0319-2291688
監(jiān)督舉報電話: 0319-2617763
附件1.邢臺現(xiàn)代職業(yè)學校2024年公開招聘工作人員崗位信息表
附件2.邢臺現(xiàn)代職業(yè)學校2024年公開招聘工作人員報名表
邢臺現(xiàn)代職業(yè)學校
2024年12月6日